摘要：本文基于“中國管理學(xué)研究向何處去？”特刊所收錄的5篇文章．探討中國管理學(xué)研究要實現(xiàn)從中國實踐到達(dá)理論創(chuàng)新所要回答的三個問題。第一，中國管理學(xué)研究要遵循什么樣的邏輯？第二，誰來主導(dǎo)中國管理學(xué)研究的發(fā)展方向？第三。如何通過建設(shè)學(xué)術(shù)社區(qū)與學(xué)術(shù)平臺促進(jìn)中國管理學(xué)的發(fā)展？我們認(rèn)為，就研究邏輯而言，中國管理學(xué)研究既要立足于中國實踐。又要超越實踐去抽象出背后所隱含的理論問題，并提出解決這些問題的理論思路。這個過程需要在普適化理論和中國情境之間進(jìn)行反復(fù)的相互驗證。就研究主體而言，每一位從事中國管理研究的學(xué)者或?qū)χ袊芾硌芯扛信d趣的人都應(yīng)該參與并影響中國管理研究的發(fā)展方向。同時我們建議，為了促進(jìn)中國管理學(xué)研究的發(fā)展，學(xué)者們應(yīng)該共同建立開放式、包容性的學(xué)術(shù)社區(qū)以及高質(zhì)量的學(xué)術(shù)平臺．促使中國管理學(xué)發(fā)展成為一個兼具實踐相關(guān)性與理論創(chuàng)新性的學(xué)科。最后，我們以《管理學(xué)季刊》為例，介紹其創(chuàng)刊目標(biāo)和辦刊特點。探討如何把季刊打造成一流的學(xué)術(shù)期刊，為中國管理學(xué)研究的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。